Что такое аутсорсинг по охране труда
Аутсорсинг по охране труда — это передача функций специалиста по охране труда сторонней организации. Согласно ст. 223 ТК РФ, если в организации нет специалиста по ОТ, работодатель обязан заключить договор с аккредитованной организацией, оказывающей услуги в области охраны труда.
Специалисты ЭкоЛаб-Эксперт полностью берут на себя обязанности специалиста по охране труда, что снижает административную нагрузку на руководство и снижает риски штрафных санкций.
ООО «ЭкоЛаб-Эксперт» состоит в реестре организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, под регистрационным номером № 8708.
Что мы делаем в рамках аутсорсинга ОТ
Разработка документации
Инструкции по ОТ, программы вводного и первичного инструктажей, положения о СУОТ
Организация инструктажей
Проведение вводного инструктажа, контроль первичных и повторных инструктажей на рабочих местах
Сопровождение проверок
Подготовка к проверкам ГИТ, Роспотребнадзора, присутствие при проверках
Расследование НС и ПЗ
Участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Обеспечение СИЗ
Консультации по подбору и нормам выдачи средств индивидуальной защиты
Актуализация документации
Мониторинг изменений законодательства и своевременное обновление документов
Для кого подходит аутсорсинг ОТ
- Предприятия малого и среднего бизнеса, где нет штатного специалиста по ОТ
- Организации с численностью до 50 человек, где специалист по ОТ не обязателен по штату
- Компании, желающие снизить затраты по сравнению с содержанием штатного специалиста
- Предприятия, которым нужна помощь в период проверок и при оформлении несчастных случаев
- Организации с производственными рисками, требующими экспертного сопровождения
Заказать аутсорсинг
Получите расчёт стоимости аутсорсинга
Стоимость зависит от численности сотрудников и особенностей производства